Begin bij het einde!

In de markt hoor ik regelmatig dat eerst andere issues moeten worden opgelost voordat interne flex en roosteren aan bod komen. Die andere issues zijn bijv. een hoog ziekteverzuim en tekorten in het primaire proces. Wanneer deze deelprojecten worden aangepakt en er...

Trainer/coach Pro Persona

Gestart met een training- en coachingstraject flexibiliteit bij Pro Persona. Ik denk als sparring partner mee met het implementeren van een tweetal projecten op het gebied van interne flex. Ik verzorg hierbij training en coaching op maat.

Reviews

Karin Morina, clustermanager Kinderopvang Skar ”Dank voor al je werk binnen het flexbureau. Je hebt dit prima in de steigers weten te zetten, waardoor wij nu de ene na de andere slag kunnen maken. Minder gemopper onder managers, meer samenwerking binnen de...

FlexConnectie bij kinderopvang SKAR

Deze maand is FlexConnectie gestart met een opdracht bij kinderopvang Skar als teamleider flexbureau a.i. Belangrijke onderwerpen zijn: werving en selectie flexkrachten, verbeteren van de interne processen omtrent flex, verbeteren doorstroom interne flex,...

Hoe gaat het tot nu toe met de zomerplanning?

Na een fijne vakantie is FlexConnectie weer beschikbaar voor het geven van advies, projectleiding en/of training op het gebied van flexibele arbeid binnen de zorg. Hoe ervaart jouw organisatie de vakantieperiode? Loopt alles op rolletjes of zijn er wellicht punten...

Werving en selectie flexkrachten

Flex wordt ingezet bij vakanties of ziekte van vaste teamleden. Maar ook in afwachting van het vervullen van een vacature. Vaak wordt vanuit de flexpool de focus gelegd op het aantal flexkrachten ofwel het volume. Maar… als zorgorganisatie wil je ook dat deze...